Abalance株式会社は東証マザーズに上場しており、日本経済新聞出版社発売の「日本の優良企業パーフェクトブック　2018年度版」では、優良中堅・中小企業として、Abalanceグループが選ばれています。
是非、あなたもAbalanceグループの一員になってみませんか？

日本電気株式会社の100％出資会社です。

サンエンジーは３つの縁を大切にし、高い技術で皆様に愛される会社を目指している会社です。

社名である「サンエンジー」は、
３つの縁(家族との縁、取り巻く環境との縁、仕事・会社との縁)のサンエンと
中国語で技術という意味のジーを由来としています。

ロゴマークは、社名由来の３つの縁(円)をコンセプトとしています。
内側の２つの円から浮かびあがるハートは、お客様との縁を大切にし高い志と技術で皆様から信頼される存在となりたい、という目指す夢と理想をカタチにしました。

大手金融案件が多い、システム基盤構築のスキルが身に付く

サーバ、ネットワーク、ミドルウェアなど、製品特化によるノウハウ蓄積があり、特に仮想化環境（VMware）と運用ミドル（JP1）の組み合わせが得意な会社です。

創業1991年以来、創造・信用・努力を社訓とし、日本と中国双方の持つ長所を積極的且つ有効に生かして業務を行い、顧客の皆様より厚いご信頼を頂いる企業です。
信頼・実績が有る企業です。

情報系資格には手当・ベンダー資格一時金制度あり
株式会社ビックウインから株式会社ビクソンへ社名を変更

情報セキュリティコンサルティングを目指す方はベストな企業です。
IT業界に置いて情報セキュリティは最重要課題です。
その分野にチャレンジする方は大歓迎です。

ベンチャー企業です。
システム企画・立案から完成までに必要なマネジメント・プログラム開発・インフラ開発・運用・サービスデスクと、あらゆるフェーズに従事しております。
社員のスキルUPに対して、社内制度の取り組みを積極的に行っています。
企画・運営として全体会議や情報共有とスキルアップとして勉強会、セキュリティ講習、目標設定講習、自己分析講習等を行っています。

SOLID SEEDの「SOLID」とは『堅実な』、『充実した』という意味を持っています。
スピードをもった堅実な経営を行い、しっかりと種(SEED)を撒くこと、そして「充実」という種を育て、様々な人たちを幸せにしていこうという想いを込めて付けた社名です。

お客様はもちろんのことですが、その前に社員が充実していなければ、より良いサービスを提供できないと私どもは考えております。

社員を大切にしてくれる会社です。

システム情報開発様は総業から34年になります。
事業内容も時代に合わせた形でオープン系(Java)開発に代わってきています。
又、全社員がSEの少数精鋭にて、職場は家族的な雰囲気で行っています。

創業以来、「単純化（Simplification）」と「進化（Evolution）」をコンセプトとして、組織の無駄を排除し、技術革新の速いIT業界において継続的に進化することを目指している会社です。
自立する意識の高い方、将来独立等考えている方、ベンチャーマインドを養える会社です。

アイレックスシステム様は、急成長をしている企業です。
事業内容としては、通信制御・エンベデッド系開発および評価・検証サービスを専門に行っています。採用に対しても積極的に行っていますので、一押しの企業です。

テレビ局での案件もありテレビ番組制作関連システムの開発を行っていて、とても魅力的な事業に取り組んでいらっしゃると感じました。また、業界に先駆けて無料掲載型の中古車販売サイトの開発・運営事業にも着手していたりと、常に先を見て経営をしています。経営者との距離も近く、コミュニケーションも盛んです。

株式会社ファランクスの事業は、大きく分けて3つ。
1．インターネット広告事業
2．システム開発事業
3．TV通販事業
を展開しており、コンテンツ提供後は、運用・運営・バージョンアップ・カスタマイズ、 さらに企画提案なども行う、ワンストップサービスを展開しています。

社内はとても明るく、フラットな雰囲気です。
社員には「社長」と呼ばせていなかったりと、社長と社員の距離も近く感じられます。
「夢はサッカーチームかフットサルチームを持つこと」という社長を筆頭に、
フットサル好きの有志が集まって汗を流すこともあります。
仕事と遊び、オンとオフを上手に切り替えられることも、良い仕事、良い雰囲気を生み出していますと考えています。

会社は常に成長し続けるもの。会社の成長に終点なんてない。経営陣・社員が会社・個人の成長を肌で感じ取る感覚で仕事をしてほしいし、成長する為にやらなければいけないことは何かを常に考えてほしい。おなじ仕事やるなら楽しくやって、いい評価をもらいたいものだ。我々は常に成長を目指す。
2022年度までに、100名体制10億売上の中期計画目標を掲げ、邁進中で明確な目標を掲げ、方向性を全員で共有しながら、必達の気概で取り組んでいる。
常に前進を基本として精進しているシッカリした考えを持った企業です。

未経験でもしっかりとした研修もあり、入社後もじっくりと大切に育てて頂けます。
これまで蓄積してきたノウハウを皆で共有することで、会社全体の技術の底上げをはかり、お客様にも「本物の」「誠実な」サービスを提供する企業です！